Tras la pandemia de covid-19, hubo muchos cambios en el ámbito laboral, entre ellos, un aumento importante del trabajo remoto y desde el hogar. En este sentido, un reciente estudio reveló cuáles son las tres habilidades que se deben incluir en la hoja de vida para que el perfil pueda ser tenido en consideración para las vacantes de teletrabajo.
Los tres aspectos de su vida que le ayudarán a conseguir un teletrabajo
Un informe presentado por Monster Work, empresa especialista en el sector de los recursos humanos, señaló que un 22% de 6000 encuestados en los Estados Unidos se siente muy satisfecho con ejecutar sus acciones vinculadas con el trabajo desde su casa, una situación que les estaría ayudando es aspectos como por ejemplo, la salud mental.
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Por ello, si una persona tiene una entrevista laboral y se propone esta rutina desde casa, es clave sumar a la hoja de vida una serie de conceptos que permitirán destacarse en el encuentro con un reclutador.
Teletrabajo
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1. Buena comunicación
Sin duda este es un aspecto de gran importancia que es tenido en consideración por parte de los reclutadores. Toni Frana, experto en Flex Jobs sostiene: “Es importante tener una buena idea de cómo generar confianza y cómo iniciar la comunicación con los miembros de nuestro equipo”.
Por eso hay resaltar todas las habilidades que se tiene a la hora de comunicarse con otras personas. Hay que incluir y describir los logros que se alcanzaron sobre este aspecto.
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2. Organización
Esta es otra de las habilidades en la que confían todas las personas vinculadas con el campo de los recursos humanos. Si se desea ejercer un cargo bajo este tipo de condiciones, se debe ser ordenado y además capaz de entregar resultados acordes a los requerimientos.
Por eso, no hay que olvidar de mencionar los objetivos que se cumplieron cuando se trabajó a distancia.“Prioriza sin problemas las tareas clave para cumplir con los objetivos y los indicadores clave de rendimiento de la organización”, sostuvo el experto.
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3. Flexibilidad
Por último, el hecho de ser flexible permite ganar puntos para conseguir un teletrabajo.“Muchas veces, las ofertas de empleo hablan de la necesidad de poder trabajar en un entorno de ritmo rápido y en constante cambio”, menciona Frana.
